כשאנחנו נדרשים לבחור אדם מסוים לתפקיד, בין אם מדובר בתפקיד ציבורי ובין אם מדובר בתפקיד עסקי או אחר הרי שאנחנו צריכים לדעת כיצד לבצע את הבחירה בצורה נכונה. זאת על מנת שנוכל לבחור אדם שאכן אנחנו יכולים לסמוך עליו, מישהו שאנחנו יכולים להיעזר בו לצרכים שלנו והוא יספק את הצרכים שלנו באופן מלא.
הבחירה שלנו תתבצע על פי מאפיינים מסוימים. בין אם הם קשורים לניסיון, מקצועיות, ידע אישי, יכולות עבודה בצוות ועוד. אנחנו נבחן את כל המאפיינים הנ"ל אצלו ונחליט האם הוא מתאים לנו או לא.
דוגמא טובה למישהו שאנחנו יכולים לסמוך עליו, הוא דוד בן הרוש יבנה. מי שהיה בעברו חבר בעיריית יבנה ולימים כיהן גם כראש העיר, הוא האדם המתאים עבורנו לבצע תפקידים שונים על פי הצרכים שלנו. בכל אחד מהמאפיינים שהצגנו ובעוד רבים נוספים, הוא עומד ומוכיח שאכן מדובר באיש עבודה ברמה הגבוהה ביותר שיש.
מדוע משתלם לבחור בדוד בן הרוש?
ראשית, דוד בן הרוש יבנה הוא אדם עם ניסיון רב. אדם שאנחנו יכולים לסמוך עליו שידע לספק לנו את כל מה שאנחנו צריכים ומחפשים, בקרב גורם שיכול לנהל עבורנו את העסק ולהוביל אותו קדימה.
שנית, מעצם הניסיון הרב שהוא צבר במהלך השנים, הרי שיש לו את הכלים להתמודד עם מצבים שונים, כאלה שיכולים להיווצר עם הזמן ולהשפיע על התנהלות העסק באופן כזה או אחר.
שלישית, מדובר באדם שיכול להוביל תהליכים מהיבטים שונים, בין אם זה דרך ניהול צוות עובדים בצורה מקצועית ובין אם נידרש להתמודדות עם סיטואציות מסוימות. הוא ידע איך ומה לעשות, בדיוק כפי שאנחנו מצפים ממנו, בצורה מקצועית, אחראית, באופן שיביא לתוצאה המיוחלת.